Vijesti
LRH izgubio direktore skoro svih sektora i najvećih hotela, većina kao razlog ističe nesposobnu upravu na čelu s Barićem
Ključna kvarnerska turistička tvrtka, Liburnia Riviera Hoteli, nalazi se u najvećoj kadrovskoj krizi u svojoj novijoj povijesti. Nakon što je na čelo uprave početkom studenog 2023. godine stigao Ante Barić, koji je prije toga bio u određenom sukobu interesa s obzirom na to da je istovremeno bio član Nadzornog odbora LRH i član uprave konkurentske tvrtke Aminess Hotels & Resorts, krenuli su brojni odlasci kvalitetnih i ključnih djelatnika za rad turističke tvrtke.
Upravnu zgradu LRH među prvima je napustio izvršni direktor I.N., koji je vrlo brzo shvatio da neće moći ostvariti kvalitetnu suradnju s novoimenovanom upravom LRH, a tek nešto dulje od njega na svojoj se poziciji zadržao D.P. Nakon završetka glavne ljetne sezone i on je odlučio napustiti svoje radno mjesto direktor sektora operacija. U pitanju su dva menadžera s velikim iskustvom rada u turističkom sektoru, za koje su najbliži suradnici imali brojne riječi hvale, a nije naodmet spomenuti i kako je u pitanju domaći kadar s opatijskog područja.
U proteklih desetak mjeseci LRH je napustila većina djelatnika koji su se nalazili na ključnim pozicijama, a neki od njih proveli su svoj čitavi radni vijek u toj tvrtki. Ono što je naročito porazno za opatijski turizam je činjenica da Barić, Močibob i Böck za većinu tih radnih mjesta nisu uspjeli pronaći nove djelatnike, pa su tako neki od najbitnijih sektora i najvećih opatijskih hotela (Ambasador, Kvarner, Palace – Bellevue, Imperial…) već dugo vremena bez svojih direktora. Tome treba također pridodati i odlaske desetaka zaposlenika s ostalih radnih mjesta, a još veliki broj njih razmišlja o odlasku u bližoj budućnosti, odnosno uoči iduće sezone.
Ključni djelatnici koji su napustili LRH:
I.N. – izvršni direktor
D.P. – direktor sektora operacija
S.F. – direktor sektora pravne službe
A.K. – direktor sektora ljudskih potencijala
P.M. – direktor sektora nabave
B.S. – direktor sektora informatike
D.B. – voditelj odjela informatičke podrške
M.Š. – voditelj odjela zaštite na radu
M.Ž. – korporativni voditelj upravljanja kvalitetom
A.R. – korporativni voditelj smještaja i wellnessa
J.J. – korporativni izvršni chef
E.S.B. – direktor hotela Kvarner i Imperial
R.M.Š.R. – direktor hotela Palace – Bellevue
M.K. – direktor hotela Ambasador
Izmišljaju se nepostojeća radna mjesta
Dok su ključne radne pozicije za veliku turističku tvrtku već dulje vrijeme upražnjene, istovremeno se uvelo i jedno novo vrlo neobično radno mjesto koje glasi “izvršni direktor upravljanja iskustvom zaposlenika i korporativnom kulturom” na koje je imenovana Marina Jurić. U pitanju je naziv radnog mjesta koje ne postoji nigdje drugdje u državi te za koje čak ni Google nikad nije čuo. Na pokušaj pretraživanja tek izbaci obavijest “Nema rezultata pretraživanja za: “izvršni direktor upravljanja iskustvom zaposlenika i korporativnom kulturom”.”
Ostaje tako potpuno nejasno što je točno opis spomenutog radnog mjesta, naročito kad je očito da je iskustvo zaposlenika i korporativna kultura na najnižoj razini u povijesti LRH. Spomenimo i kako je to jedina osoba koja svoj ured ima na istom katu upravne zgrade kao i članovi uprave Barić i Močibob.